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Picchi di shopping online intorno alle vacanze, motivo per cui United Parcel Service, Inc. (UPS) ha appena annunciato che sta assumendo oltre 100.000 posizioni per il vacanza da novembre a gennaio.
"Ogni anno consegniamo le vacanze a milioni di clienti", ha dichiarato Jim Barber, direttore operativo di UPS comunicato stampa. "Per far sì che ciò accada, offriamo anche migliaia di ottimi lavori stagionali nelle nostre strutture in tutto il paese."
Se 100.000 sembrano molti lavoratori, questo totale è aumentato di circa 5.000 rispetto allo scorso anno, quando il La società con sede ad Atlanta ha sottovalutato le esigenze di spedizione delle vacanze e ha finito per spendere un extra di $ 125 milioni ritardi fissi. Questo totale è anche superiore al rivale UPS, FedEx Corp, che lo è assumendo 55.000 lavoratori stagionali.
Interessato? UPS è alla ricerca di gestori di pacchetti part-time e full-time, autisti e aiutanti. Bonus: l'azienda afferma che i lavoratori sono stati assunti per il
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A partire dal:Festa della donna negli Stati Uniti